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到新工地干了几天感觉工价低工人工资怎么要?

发布日期:2019-10-22 05:15   来源:未知   阅读:

  这要看您之前是怎么约定的,是日结工资还是月结工资。工人有随时解除权。并且只要没有给他们造成额外损失,不用赔偿。直接说明工资低,要么涨工资,要么就走,并让其支付应支付的费用。产生分歧,可以找劳动局的劳动仲裁委员会

  建议尽快协商工资发放事宜,目前不少企业因为发展不利,导致工资无法发放,进而导致劳动仲裁,费时费力。还是尽量协商的好。

  工伤赔偿是一种针对因工受伤职工而给予的一定赔偿,在工伤赔偿之前,需要先对职工的伤害情况进行认定和鉴定,在确认属于工伤、香港码哥通天心水论坛,鉴定出工伤伤残等级后,再进行工伤赔偿。

  劳动者要是在工作期间遭受了伤害,一般情况下都是可以认定为工伤,然后获得工伤保险赔偿的,但是很多人却不知道工伤保险赔偿标准是如何算的。因此,律师365小编就工伤保险赔偿标准作了解答,希望对大家有所帮助。

  护理费是指生活需要特殊照顾或无法自理的人需要他人护理而支出的费用。护理费数额是由护理人员的收入状况、护理人数、护理期限、护理级别等要素综合决定的。

  一次性伤残补助金是工伤保险待遇的一种,是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿,给付标准依据劳动鉴定机构评定的伤残等级,最多为伤残职工本人27个月的工资。

  工伤死亡赔偿是指职工因工死亡,其直系亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。各个地区对工亡职工家属的赔偿都是不同的,下面我们具体来了解下工伤死亡赔偿的相关知识。



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